La jefa de recursos humanos de Amazon, Beth Galetti, ha rechazado una petición interna firmada por aproximadamente 30,000 empleados que protestaban contra la nueva política de regreso a la oficina de la compañía.
Galetti ha afirmado que venir a la oficina creará "beneficios a largo plazo" para Amazon y sus trabajadores.
La nueva política requiere que la mayoría de los trabajadores corporativos vayan a la oficina tres veces por semana a partir de mayo.
La petición citaba investigaciones y argumentó que el trabajo remoto mejoraba la productividad, atraer talento, el equilibrio entre la vida laboral y personal, los esfuerzos de inclusión y reducía los gastos corporativos.
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